58015Estadística de Afiliación de Trabajadores a la Seguridad Social
- Department responsible
- Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones - Secretaría de Estado de la Seguridad Social y Pensiones
- Executing unit
- Tesorería General de la Seguridad Social - Subdirección General de Presupuestos, Estudios Económicos y Estadística
- Participation of other institutions
- No
- Type of operation
- Real statistics with results grouped in tables
- Sector or subject
- Labour market and wages
- Subsector or subsubject
- Labour market
- Breakdown level
- Municipal or inferior
- Methodology of data collection methodology
- Obtaining by means of complete list of original administrative data
- Form of data collection
- Transcription of administrative document, regardless of how it is filled in
- Overall objective
- Obtención y difusión de datos sobre trabajadores afiliados y movimientos de altas y bajas de afiliación al sistema de la Seguridad Social
- Study variables
- Afiliados, altas y bajas de afiliación
- Classification variables
- Régimen de Seguridad Social, sexo, edad actividad económica, nacionalidad, tipo de contrato y dependencia laboral, sector institucional, según criterio TGSS
- Type of dissemination
-
Web de la Seguridad Social y web del Ministerio de Trabajo y Economía Socia
Data Calendar Methodology
- Periodicity of dissemination
- Mensual, anual
- Periodicity of data collection
- Mensual
- Type of operation
- Interims
- Units
- Trabajadores afiliados a la Seguridad Social
- Administrative sources
- Formulario de afiliación a la Seguridad Social
- Shown in the National Statistics Plan 2021-2024 actualizado
- Yes: 8402 Estadística de Afiliación de Trabajadores a la Seguridad Social
- Dictated by the High Council on Statistics
- Sí - En la reunión de la Comisión Permanente del CSE de 4-12-2012
- Shown in the Annual Programme 2024
- Yes: 8402 Estadística de Afiliación de Trabajadores a la Seguridad Social
- Release calendar in the Annual Programme 2024
- Yes
- European Union Statistical Legislation
- No