Módulo de relaciones laborales especiales y de condiciones y horarios de trabajo. Datos reponderados (EPA 2º trimestre 2001)
-
Resultados generales
- Ocupados por comunidad autónoma, situación profesional, según decidan o no su propio método y horario de trabajo y tipo de indicador.
- Ocupados por ocupación, situación profesional, según decidan o no su propio método y horario de trabajo y tipo de indicador.
- Ocupados por sector económico, situación profesional, según decidan o no su propio método y horario de trabajo y tipo de indicador.
- Asalariados por sexo, grupos de edad, según decidan o no su propio método y horario de trabajo y tipo de indicador.
- Trabajadores por cuenta propia por sexo, grupos de edad, según decidan o no su propio método y horario de trabajo y tipo de indicador.
- Ocupados por comunidad autónoma, situación profesional, según trabajen para una empresa o cliente, o para más y tipo de indicador.
- Ocupados por ocupación, situación profesional, según trabajen para una empresa o cliente, o para más y tipo de indicador.
- Ocupados por sector económico, situación profesional, según trabajen para una empresa o cliente, o para más y tipo de indicador.
- Asalariados por sexo, grupos de edad, según trabajen para una empresa o cliente, o para más y tipo de indicador.
- Trabajadores por cuenta propia por sexo, grupos de edad, según trabajen para una empresa o cliente, o para más y tipo de indicador.
- Ocupados según fin contrato trabajo o cese empresa al finalizar obra o servicio por comunidad autónoma, situación profesional y tipo de indicador.
- Ocupados según fin contrato trabajo o cese empresa al finalizar obra o servicio por ocupación, situación profesional y tipo de indicador.
- Ocupados según fin contrato trabajo o cese empresa al finalizar obra o servicio por sector económico, situación profesional y tipo de indicador.
- Asalariados por sexo, grupos de edad, según final contrato de trabajo al finalizar la obra o servicio y tipo de indicador.
- Trabajadores por cuenta propia por sexo, grupos de edad, según cese o no su empresa o negocio al finalizar la obra o servicio y tipo de indicador.
- Nº medio de horas extraordinarias trabajadas semanalmente por los asalariados por comunidad autónoma y sector económico.
- Nº medio de horas extraordinarias pagadas a asalariados por comunidad autónoma y sector económico.
- Asalariados según el tipo de horario de trabajo por comunidad autónoma, tipo de horario y tipo de indicador.
- Asalariados que trabajan con sistemas de turnos según tipo de turno por sector económico, tipo de turno y tipo de indicador.
- Ocupados por sexo, situación profesional, según decidan o no su propio método y horario de trabajo y tipo de indicador.
- Ocupados por sexo, situación profesional, según trabajen para una empresa o cliente, o para más y tipo de indicador.
- Ocupados por sexo, situación profesional, según fin contrato trabajo o cese empresa al finalizar obra o servicio y tipo de indicador.
- Nº medio de horas extras trabajadas semanalmente por los asalariados por ocupación, sexo y horas trabajadas/pagadas.
- Asalariados por sexo, ocupación, tipo horario y tipo de indicador.
- Asalariados por sexo, sector económico, tipo horario y tipo de indicador.
- Asalariados con horario de entrada o salida flexibles por sexo, grupos de edad, sistema de horas de trabajo acumulables y tipo de indicador.
- Asalariados que trabajan en un equipo con sistema de turnos por sexo, grupos de edad, tipo de turnos y tipo de indicador.
- Asalariados que pertenecen a un equipo con sistema de turnos por sexo, grupos de edad, razón de trabajar con sistema de turnos y tipo de indicador.