National Total;Autonomous Communities and Cities;Forma en que se determina el inicio y el final de su jornada laboral;Valores absolutos/porcentajes;Total
Total;;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;19,779.3
Total;;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;2,612.4
Total;;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;13.21
Total;;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;3,044.7
Total;;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;15.39
Total;;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;13,968.9
Total;;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;70.62
Total;;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;153.4
Total;;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.78
Total;Andalucía;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;3,119.7
Total;Andalucía;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Andalucía;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;393.3
Total;Andalucía;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;12.61
Total;Andalucía;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;464.9
Total;Andalucía;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;14.90
Total;Andalucía;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;2,243.2
Total;Andalucía;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;71.90
Total;Andalucía;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;18.3
Total;Andalucía;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.59
Total;Aragón;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;587.6
Total;Aragón;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Aragón;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;74.0
Total;Aragón;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;12.60
Total;Aragón;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;109.8
Total;Aragón;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;18.69
Total;Aragón;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;401.5
Total;Aragón;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;68.33
Total;Aragón;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;2.3
Total;Aragón;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.39
Total;Asturias, Principado de;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;387.0
Total;Asturias, Principado de;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Asturias, Principado de;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;50.5
Total;Asturias, Principado de;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;13.05
Total;Asturias, Principado de;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;90.2
Total;Asturias, Principado de;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;23.31
Total;Asturias, Principado de;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;241.6
Total;Asturias, Principado de;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;62.43
Total;Asturias, Principado de;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;4.7
Total;Asturias, Principado de;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;1.21
Total;Balears, Illes;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;571.2
Total;Balears, Illes;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Balears, Illes;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;109.2
Total;Balears, Illes;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;19.13
Total;Balears, Illes;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;83.0
Total;Balears, Illes;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;14.52
Total;Balears, Illes;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;373.6
Total;Balears, Illes;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;65.41
Total;Balears, Illes;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;5.4
Total;Balears, Illes;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.94
Total;Canarias;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;905.9
Total;Canarias;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Canarias;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;79.9
Total;Canarias;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;8.82
Total;Canarias;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;113.0
Total;Canarias;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;12.48
Total;Canarias;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;694.3
Total;Canarias;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;76.64
Total;Canarias;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;18.7
Total;Canarias;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;2.06
Total;Cantabria;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;243.8
Total;Cantabria;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Cantabria;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;29.1
Total;Cantabria;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;11.92
Total;Cantabria;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;36.3
Total;Cantabria;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;14.89
Total;Cantabria;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;177.0
Total;Cantabria;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;72.58
Total;Cantabria;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;1.5
Total;Cantabria;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.61
Total;Castilla y León;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;990.8
Total;Castilla y León;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Castilla y León;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;154.3
Total;Castilla y León;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;15.57
Total;Castilla y León;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;145.3
Total;Castilla y León;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;14.67
Total;Castilla y León;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;685.1
Total;Castilla y León;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;69.15
Total;Castilla y León;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;6.1
Total;Castilla y León;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.61
Total;Castilla-La Mancha;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;825.1
Total;Castilla-La Mancha;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Castilla-La Mancha;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;110.0
Total;Castilla-La Mancha;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;13.34
Total;Castilla-La Mancha;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;102.0
Total;Castilla-La Mancha;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;12.37
Total;Castilla-La Mancha;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;607.9
Total;Castilla-La Mancha;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;73.68
Total;Castilla-La Mancha;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;5.1
Total;Castilla-La Mancha;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.62
Total;Cataluña;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;3,440.7
Total;Cataluña;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Cataluña;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;525.8
Total;Cataluña;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;15.28
Total;Cataluña;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;517.6
Total;Cataluña;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;15.04
Total;Cataluña;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;2,353.9
Total;Cataluña;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;68.41
Total;Cataluña;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;43.4
Total;Cataluña;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;1.26
Total;Comunitat Valenciana;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;2,087.3
Total;Comunitat Valenciana;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Comunitat Valenciana;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;293.2
Total;Comunitat Valenciana;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;14.05
Total;Comunitat Valenciana;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;320.7
Total;Comunitat Valenciana;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;15.36
Total;Comunitat Valenciana;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;1,463.0
Total;Comunitat Valenciana;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;70.09
Total;Comunitat Valenciana;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;10.3
Total;Comunitat Valenciana;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.50
Total;Extremadura;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;390.7
Total;Extremadura;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Extremadura;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;65.2
Total;Extremadura;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;16.68
Total;Extremadura;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;50.4
Total;Extremadura;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;12.91
Total;Extremadura;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;272.7
Total;Extremadura;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;69.81
Total;Extremadura;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;2.3
Total;Extremadura;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.60
Total;Galicia;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;1,095.2
Total;Galicia;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Galicia;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;158.7
Total;Galicia;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;14.49
Total;Galicia;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;179.3
Total;Galicia;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;16.38
Total;Galicia;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;749.1
Total;Galicia;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;68.40
Total;Galicia;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;8.0
Total;Galicia;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.73
Total;Madrid, Comunidad de;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;3,098.9
Total;Madrid, Comunidad de;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Madrid, Comunidad de;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;310.2
Total;Madrid, Comunidad de;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;10.01
Total;Madrid, Comunidad de;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;500.4
Total;Madrid, Comunidad de;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;16.15
Total;Madrid, Comunidad de;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;2,270.4
Total;Madrid, Comunidad de;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;73.27
Total;Madrid, Comunidad de;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;17.9
Total;Madrid, Comunidad de;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.58
Total;Murcia, Región de;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;613.8
Total;Murcia, Región de;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Murcia, Región de;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;95.4
Total;Murcia, Región de;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;15.54
Total;Murcia, Región de;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;81.9
Total;Murcia, Región de;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;13.34
Total;Murcia, Región de;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;434.8
Total;Murcia, Región de;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;70.84
Total;Murcia, Región de;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;1.7
Total;Murcia, Región de;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.28
Total;Navarra, Comunidad Foral de;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;288.9
Total;Navarra, Comunidad Foral de;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Navarra, Comunidad Foral de;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;30.1
Total;Navarra, Comunidad Foral de;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;10.42
Total;Navarra, Comunidad Foral de;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;50.8
Total;Navarra, Comunidad Foral de;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;17.57
Total;Navarra, Comunidad Foral de;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;206.9
Total;Navarra, Comunidad Foral de;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;71.61
Total;Navarra, Comunidad Foral de;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;1.2
Total;Navarra, Comunidad Foral de;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.40
Total;País Vasco;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;936.1
Total;País Vasco;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;País Vasco;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;105.8
Total;País Vasco;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;11.30
Total;País Vasco;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;173.9
Total;País Vasco;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;18.57
Total;País Vasco;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;650.8
Total;País Vasco;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;69.52
Total;País Vasco;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;5.7
Total;País Vasco;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.61
Total;Rioja, La;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;140.6
Total;Rioja, La;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Rioja, La;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;22.3
Total;Rioja, La;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;15.84
Total;Rioja, La;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;20.2
Total;Rioja, La;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;14.35
Total;Rioja, La;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;97.7
Total;Rioja, La;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;69.44
Total;Rioja, La;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;0.5
Total;Rioja, La;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.37
Total;Ceuta;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;27.4
Total;Ceuta;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Ceuta;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;3.2
Total;Ceuta;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;11.51
Total;Ceuta;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;3.5
Total;Ceuta;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;12.94
Total;Ceuta;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;20.5
Total;Ceuta;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;74.85
Total;Ceuta;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;0.2
Total;Ceuta;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.71
Total;Melilla;Total;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;28.6
Total;Melilla;Total;PORCENTAJES;100.00
Total;Melilla;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;2.1
Total;Melilla;El trabajador puede decidir su jornada laboral sin restricciones;PORCENTAJES;7.33
Total;Melilla;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;1.5
Total;Melilla;El trabajador puede decidir su jornada laboral con ciertas restricciones;PORCENTAJES;5.07
Total;Melilla;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;24.9
Total;Melilla;El empleador o el cliente deciden fundamentalmente su jornada laboral;PORCENTAJES;87.04
Total;Melilla;No sabe/No contesta;VALORES ABSOLUTOS EN MILES;0.2
Total;Melilla;No sabe/No contesta;PORCENTAJES;0.56