Estadística del Empleo de las Personas con Discapacidad
MEDIDAS DE FOMENTO DEL EMPLEO
Asalariados con discapacidad que cotizan a la Seguridad Social según tengan contrato específico de discapacidad, por sexo
Unidades: miles de personas y porcentajes

	Personas con discapacidad	Porcentaje vertical: Personas con discapacidad	
Ambos sexos	
    Total	
        2014	214,0	100,0	
        2013	206,7	100,0	
        2012	199,2	100,0	
        2011	204,3	100,0	
        2010	201,1	100,0	
        2009	187,4	100,0	
    Contrato específico de discapacidad	
        2014	67,6	31,6	
        2013	54,9	26,6	
        2012	50,0	25,1	
        2011	55,1	27,0	
        2010	51,7	25,7	
        2009	55,1	29,4	
    Otros contratos	
        2014	146,4	68,4	
        2013	151,8	73,4	
        2012	149,2	74,9	
        2011	149,2	73,0	
        2010	149,4	74,3	
        2009	132,4	70,6	
Varones	
    Total	
        2014	123,1	100,0	
        2013	122,2	100,0	
        2012	116,8	100,0	
        2011	119,3	100,0	
        2010	122,9	100,0	
        2009	118,9	100,0	
    Contrato específico de discapacidad	
        2014	43,1	35,0	
        2013	36,3	29,7	
        2012	34,8	29,8	
        2011	38,8	32,5	
        2010	34,6	28,2	
        2009	38,7	32,6	
    Otros contratos	
        2014	80,0	65,0	
        2013	85,9	70,3	
        2012	82,0	70,2	
        2011	80,5	67,5	
        2010	88,3	71,8	
        2009	80,2	67,4	
Mujeres	
    Total	
        2014	90,9	100,0	
        2013	84,4	100,0	
        2012	82,4	100,0	
        2011	85,0	100,0	
        2010	78,2	100,0	
        2009	68,5	100,0	
    Contrato específico de discapacidad	
        2014	24,6	27,0	
        2013	18,6	22,0	
        2012	15,2	18,5	
        2011	16,3	19,2	
        2010	17,1	21,8	
        2009	16,3	23,8	
    Otros contratos	
        2014	66,3	73,0	
        2013	65,9	78,0	
        2012	67,2	81,5	
        2011	68,7	80,8	
        2010	61,1	78,2	
        2009	52,2	76,2	
Notas:
1) Se consideran personas con discapacidad aquellas con grado de discapacidad superior o igual al 33%, según el  procedimiento para reconocimiento, declaración y calificación del grado de discapacidad establecido por RD 1971/1999  modificado por RD 1364/2012. La consideración de persona con discapacidad queda establecida en la Ley 51/2003 modificada  por el RD 1/2013.
 2) Los resultados de celdas cuyo valor sea inferior a 5,0 (5.000 personas u hogares) deben tomarse con precaución  porque pueden estar afectados por grandes errores de muestreo
 3) Los datos se refieren únicamente a personas con discapacidad que cotizan a la Seguridad Social y lo hacen en centros  ordinarios. Se excluyen los Centros especiales de empleo y a los funcionarios que cotizan a las mutualidades del Estado
Fuente: Instituto Nacional de Estadística