Encuesta de Discapacidad, Autonomía Personal y Situaciones de Dependencia Empleo y Educación. Resultados nacionales: cifras relativas Porcentaje de personas con discapacidad que trabajan o han trabajado y se han beneficiado de medidas de acceso al empleo según el tipo de medida por grupo de discapacidad y sexo. Unidades: porcentaje ;Total;;;Visión;;;Audición;;;Comunicación;;;Aprendizaje, aplicación de conocimientos y desarrollo de tareas;;;Movilidad;;;Autocuidado;;;Vida doméstica;;;Interacciones y relaciones personales;;; ;Ambos sexos;Varones;Mujeres;Ambos sexos;Varones;Mujeres;Ambos sexos;Varones;Mujeres;Ambos sexos;Varones;Mujeres;Ambos sexos;Varones;Mujeres;Ambos sexos;Varones;Mujeres;Ambos sexos;Varones;Mujeres;Ambos sexos;Varones;Mujeres;Ambos sexos;Varones;Mujeres; Trabajando; Total;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00; Cuota de reserva para personas con discapacidad en el sector público;22,14;18,65;27,82;13,98;15,12;12,09;19,77;16,30;24,76;22,95;17,25;32,47;17,18;14,99;23,87;23,69;18,15;32,18;18,92;14,96;25,70;23,00;11,51;34,04;14,79;11,05;22,84; Cuota de reserva para personas con discapacidad en el sector privado;18,52;18,93;17,87;22,98;26,41;17,28;12,94;7,51;20,77;14,20;22,35;0,59;13,68;18,15;0,00;22,48;22,59;22,32;21,18;25,16;14,38;26,97;31,89;22,25;27,46;36,34;8,34; Contrato específico para personas con discapacidad;54,53;59,67;46,18;57,83;59,34;55,32;58,77;64,95;49,86;51,91;61,98;35,10;70,24;73,67;59,73;52,26;58,90;42,07;60,19;62,75;55,82;50,63;61,04;40,63;66,71;74,91;49,05; Incentivos a la contratación, bonificaciónes en las cuotas de la Seguridad Social;21,20;17,28;27,59;20,57;15,69;28,67;20,62;13,01;31,59;16,91;10,58;27,46;19,90;21,05;16,40;20,81;19,12;23,39;22,80;19,06;29,18;20,37;20,30;20,44;26,43;25,47;28,50; Otros (Enclaves laborales, empleos con apoyo, ...);9,32;9,61;8,85;5,49;2,83;9,92;7,57;8,21;6,66;9,44;8,31;11,32;15,84;21,01;0,00;7,07;8,82;4,38;10,93;15,20;3,62;11,92;14,47;9,46;7,29;9,41;2,73; Ha trabajado alguna vez pero no está trabajando; Total;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00;100,00; Cuota de reserva para personas con discapacidad en el sector público;13,95;14,34;13,48;10,42;7,16;13,40;7,54;5,22;10,21;19,55;25,52;8,77;24,41;33,15;4,92;12,41;12,76;12,03;11,56;16,90;4,49;12,69;12,31;13,08;18,38;21,23;12,63; Cuota de reserva para personas con discapacidad en el sector privado;16,38;17,04;15,58;17,64;23,57;12,22;13,55;19,02;7,22;13,62;21,16;0,00;12,71;18,40;0,00;17,70;16,58;18,96;15,80;18,41;12,35;13,38;12,63;14,15;19,32;25,04;7,77; Contrato específico para personas con discapacidad;42,62;45,70;38,90;53,90;52,29;55,38;40,92;51,54;28,64;38,28;32,56;48,62;27,06;33,16;13,46;40,71;45,51;35,31;36,15;41,41;29,19;40,93;48,21;33,47;50,06;52,46;45,23; Incentivos a la contratación, bonificaciónes en las cuotas de la Seguridad Social;17,14;17,16;17,11;5,15;8,59;2,01;14,39;14,16;14,66;9,48;12,51;4,01;12,75;16,64;4,09;20,22;20,74;19,63;14,34;11,43;18,20;18,21;16,53;19,93;12,33;10,92;15,17; Otros (Enclaves laborales, empleos con apoyo, ...);33,97;28,10;41,08;25,59;24,56;26,53;40,76;38,71;43,13;28,70;18,14;47,76;34,30;14,92;77,54;35,35;26,97;44,80;38,61;27,47;53,36;34,73;24,19;45,52;25,70;14,21;48,88; Notas: 1) Una persona puede tener discapacidades de más de un grupo de discapacidad 2)Una persona puede haberse beneficiado de varias medidas de acceso 3) Los datos correspondientes a celdas con menos de 5 mil personas han de ser tomados con precaución, ya que pueden estar afectados de elevados errores de muestreo. Fuente: Instituto Nacional de Estadística