Encuesta de Discapacidad, Autonomía Personal y Situaciones de Dependencia
Discriminación
Percepción de discriminación por motivo de su discapacidad en la empresa o lugar de trabajo por sexo y grupo de discapacidad. Población de 16 y más años con discapacidad que trabaja actualmente.
Unidades: porcentaje

	Total	Nunca	Algunas veces	Muchas veces	Constantemente	
Total	
    Total	100	88,16	8,06	2,58	1,2	
    Visión	100	91,76	5,61	2,13	0,49	
    Audición	100	89,74	7,77	2,49	0	
    Comunicación	100	85,96	10,27	1,67	2,09	
    Aprendizaje, aplicación del conocimiento y desarrollo de tareas	100	87,6	9,26	3,13	0	
    Movilidad	100	86,79	7,99	3,83	1,38	
    Autocuidado	100	75,77	14,21	6,23	3,79	
    Vida doméstica	100	79,69	13,09	5,64	1,57	
    Interacciones y relaciones personales	100	69,84	17	7,65	5,51	
Hombre	
    Total	100	88,34	9,7	0,44	1,52	
    Visión	100	94,52	3,91	0,74	0,83	
    Audición	100	91,4	8,6	0	0	
    Comunicación	100	88,56	7,6	0	3,84	
    Aprendizaje, aplicación del conocimiento y desarrollo de tareas	100	92,66	7,34	0	0	
    Movilidad	100	87,11	11,2	0	1,69	
    Autocuidado	100	84,41	9,26	0	6,32	
    Vida doméstica	100	83,77	13,39	0	2,83	
    Interacciones y relaciones personales	100	68,01	23,87	2,65	5,47	
Mujer	
    Total	100	88	6,56	4,54	0,9	
    Visión	100	89,76	6,85	3,14	0,25	
    Audición	100	87,69	6,73	5,58	0	
    Comunicación	100	82,85	13,48	3,67	0	
    Aprendizaje, aplicación del conocimiento y desarrollo de tareas	100	82,28	11,28	6,44	0	
    Movilidad	100	86,6	5,99	6,23	1,19	
    Autocuidado	100	69,59	17,75	10,68	1,97	
    Vida doméstica	100	77,12	12,91	9,19	0,78	
    Interacciones y relaciones personales	100	72,23	8,02	14,19	5,55	
Notas:
Una persona puede tener discapacidades de más de un grupo de discapacidad. 
 2) La percepción de discriminación por motivo de la discapacidad hace referencia alas situaciones en las que la persona con discapacidad considera que no se le ha permitido hacer algo, se le ha hecho sentirse inferior o ignorado, se le ha molestado o no se le ha dado la información adaptada
Fuente: Instituto Nacional de Estadística