Edad;Tipo de incentivo;Total
Total;Total;100,000000
Total;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;22,655291
Total;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;11,280812
Total;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;13,364816
Total;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;4,800991
Total;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;5,009275
Total;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;6,105055
Total;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;3,349904
Total;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;8,200733
Total;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;3,225267
Total;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;2,589084
Total;No cree que la natalidad deba ser incentivada;19,418773
Menos de 25 años;Total;100,000000
Menos de 25 años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;17,810813
Menos de 25 años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;11,571247
Menos de 25 años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;11,780399
Menos de 25 años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;4,675550
Menos de 25 años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;5,556332
Menos de 25 años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;4,989676
Menos de 25 años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;2,511700
Menos de 25 años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;8,066308
Menos de 25 años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;2,888099
Menos de 25 años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;1,468987
Menos de 25 años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;28,680889
De 25 a 29 años;Total;100,000000
De 25 a 29 años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;21,939940
De 25 a 29 años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;11,111996
De 25 a 29 años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;8,284335
De 25 a 29 años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;6,193936
De 25 a 29 años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;5,705525
De 25 a 29 años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;6,523062
De 25 a 29 años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;2,760786
De 25 a 29 años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;7,498183
De 25 a 29 años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;3,599039
De 25 a 29 años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;1,492247
De 25 a 29 años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;24,890951
De 30 a 34 años;Total;100,000000
De 30 a 34 años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;28,346904
De 30 a 34 años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;10,979559
De 30 a 34 años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;11,591281
De 30 a 34 años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;4,433326
De 30 a 34 años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;4,654043
De 30 a 34 años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;4,765364
De 30 a 34 años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;3,163070
De 30 a 34 años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;9,290661
De 30 a 34 años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;3,357486
De 30 a 34 años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;1,684122
De 30 a 34 años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;17,734187
De 35 a 39 años;Total;100,000000
De 35 a 39 años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;28,615634
De 35 a 39 años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;10,177726
De 35 a 39 años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;14,076145
De 35 a 39 años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;3,703832
De 35 a 39 años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;3,329655
De 35 a 39 años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;6,257816
De 35 a 39 años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;2,317921
De 35 a 39 años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;7,830830
De 35 a 39 años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;2,530635
De 35 a 39 años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;2,081336
De 35 a 39 años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;19,078469
De 40 a 44 años;Total;100,000000
De 40 a 44 años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;24,645843
De 40 a 44 años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;10,661001
De 40 a 44 años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;14,904822
De 40 a 44 años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;4,968855
De 40 a 44 años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;5,197401
De 40 a 44 años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;6,280699
De 40 a 44 años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;3,215432
De 40 a 44 años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;8,360144
De 40 a 44 años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;3,285214
De 40 a 44 años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;2,599456
De 40 a 44 años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;15,881132
De 45 a 49 años;Total;100,000000
De 45 a 49 años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;22,376416
De 45 a 49 años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;9,938503
De 45 a 49 años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;16,346413
De 45 a 49 años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;4,375490
De 45 a 49 años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;3,981416
De 45 a 49 años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;6,597565
De 45 a 49 años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;4,087317
De 45 a 49 años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;8,838911
De 45 a 49 años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;3,420223
De 45 a 49 años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;3,886752
De 45 a 49 años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;16,150993
50 y más años;Total;100,000000
50 y más años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;18,436071
50 y más años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;13,616698
50 y más años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;14,431763
50 y más años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;5,270716
50 y más años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;6,206200
50 y más años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;6,895815
50 y más años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;4,580604
50 y más años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;7,634441
50 y más años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;3,434215
50 y más años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;3,840294
50 y más años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;15,653182