Edad;Tipo de incentivo;Total
Total;Total;100,000000
Total;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;14,036606
Total;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;10,953919
Total;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;15,955776
Total;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;6,915511
Total;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;7,312046
Total;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;4,342679
Total;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;3,301434
Total;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;9,042697
Total;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;3,764796
Total;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;2,593645
Total;No cree que la natalidad deba ser incentivada;21,780891
Menos de 25 años;Total;100,000000
Menos de 25 años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;11,631516
Menos de 25 años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;9,347038
Menos de 25 años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;11,829028
Menos de 25 años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;6,086559
Menos de 25 años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;8,276553
Menos de 25 años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;5,968254
Menos de 25 años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;2,586460
Menos de 25 años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;10,606650
Menos de 25 años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;4,609544
Menos de 25 años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;0,982317
Menos de 25 años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;28,076080
De 25 a 29 años;Total;100,000000
De 25 a 29 años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;13,529018
De 25 a 29 años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;9,492449
De 25 a 29 años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;10,722429
De 25 a 29 años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;6,264658
De 25 a 29 años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;8,439786
De 25 a 29 años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;2,590381
De 25 a 29 años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;1,334128
De 25 a 29 años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;12,654884
De 25 a 29 años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;3,762183
De 25 a 29 años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;2,527336
De 25 a 29 años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;28,682747
De 30 a 34 años;Total;100,000000
De 30 a 34 años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;15,600385
De 30 a 34 años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;10,711397
De 30 a 34 años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;17,665387
De 30 a 34 años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;6,260544
De 30 a 34 años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;9,395104
De 30 a 34 años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;4,076825
De 30 a 34 años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;2,997828
De 30 a 34 años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;8,029345
De 30 a 34 años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;2,956338
De 30 a 34 años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;1,269085
De 30 a 34 años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;21,037761
De 35 a 39 años;Total;100,000000
De 35 a 39 años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;18,931396
De 35 a 39 años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;8,822311
De 35 a 39 años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;16,020042
De 35 a 39 años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;7,267529
De 35 a 39 años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;5,089650
De 35 a 39 años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;3,618837
De 35 a 39 años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;4,156715
De 35 a 39 años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;9,263083
De 35 a 39 años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;3,880344
De 35 a 39 años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;3,057618
De 35 a 39 años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;19,892475
De 40 a 44 años;Total;100,000000
De 40 a 44 años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;13,944146
De 40 a 44 años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;12,090883
De 40 a 44 años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;16,689834
De 40 a 44 años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;8,834578
De 40 a 44 años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;6,131789
De 40 a 44 años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;3,839876
De 40 a 44 años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;4,003638
De 40 a 44 años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;8,420776
De 40 a 44 años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;4,038851
De 40 a 44 años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;3,653581
De 40 a 44 años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;18,352049
De 45 a 49 años;Total;100,000000
De 45 a 49 años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;12,866168
De 45 a 49 años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;11,264722
De 45 a 49 años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;21,429075
De 45 a 49 años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;5,897839
De 45 a 49 años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;5,584301
De 45 a 49 años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;4,466053
De 45 a 49 años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;3,967813
De 45 a 49 años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;7,045797
De 45 a 49 años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;3,176913
De 45 a 49 años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;2,435862
De 45 a 49 años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;21,865456
50 y más años;Total;100,000000
50 y más años;Aumento de la duración del permiso de maternidad/paternidad;13,312902
50 y más años;Más escuelas infantiles asequibles y de calidad para niños de 0 a 3 años de edad;13,613531
50 y más años;Una asignación para las familias con hijos a cargo menores de 18 años;16,250331
50 y más años;Una asignación universal en el nacimiento de cada niño;7,659783
50 y más años;Una asignación en función de la renta en el nacimiento de cada niño;8,297464
50 y más años;Una asignación para las madres o padres que dejan un trabajo porque quieren cuidar a los niños mientras son pequeños;4,888261
50 y más años;Servicio de guardería para niños en edad escolar antes y después de la escuela y durante las vacaciones escolares en el mismo centro educativo;3,629055
50 y más años;Flexibilidad en el horario de trabajo para los padres-madres con niños pequeños;8,221127
50 y más años;Mejoras en las condiciones de excedencias y reducciones de jornada por cuidado de hijos;3,778785
50 y más años;Campañas de concienciación para los empresarios sobre la conciliación familiar y laboral;3,884527
50 y más años;No cree que la natalidad deba ser incentivada;16,464235